DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL

Essa solução tem como principal objetivo levantar informações precisas e relevantes sobre a atual conjuntura da organização que contribuirão com os executivos na tomada de decisões estratégicas e na fomentação de mudanças visando o futuro.
VANTAGENS:
  • ​Demonstrar o panorama atual de desenvolvimento da empresa;
  • Identificar os pontos fortes, as principais oportunidades para melhorias e os pontos críticos que necessitam de mudanças;
  • Ampliar a visão dos processos;
  • Identificar o perfil da cultura organizacional e suas implicações na vida corporativa;
  • Desenvolver planos de ações;
  • Redefinir as estratégias em relação a gestão de pessoas;
  • Estabelecer prioridades de atuação.

"Existe um tempo para melhorar, para se preparar e planejar; igualmente existe um tempo para partir para a ação."
Almyr Klink
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